Educación TIC, la verdadera revolución

Colombia busca una revolución en educación digital para impulsar el crecimiento económico. Se enfoca en formar un millón de personas en TIC y cerrar brechas educativas.

Por Mauricio Lizcano* Uno de nuestros objetivos es hacer una gran revolución en la educación digital en Colombia, pues estamos convencidos de que la gran apuesta debe ser lograr que las Tecnologías de la Información (TI) sean el jalonador del crecimiento económico, de las exportaciones y de la transformación productiva. Y en eso, la educación digital es un habilitador. Frente a ella hemos identificado varios retos, que estamos convirtiendo en oportunidades. Uno es suplir el déficit de talento humano capacitado en el país, las personas llamadas a sacarle el provecho a la tecnología. Esto es una problemática universal, pues según estudios del Foro Económico Mundial, entre 2021 y 2022, la demanda de trabajadores en analítica de datos creció un 43%, un aumento enorme que acrecienta una brecha que en Colombia también es sustancial. En nuestro país, la falta de personal especializado en TI no se limita a analítica de datos. Tenemos déficit de varios miles de personas en programación, ciberseguridad e inteligencia artificial. He ahí la oportunidad: vamos a formar personas a través de educación superior, certificaciones y cursos de corto y mediano plazo, para que puedan suplir ese faltante. La meta es formar un millón de personas, de todas las edades y regiones, en áreas TIC, enfocados en la empleabilidad. Para lograrlo, tenemos varias estrategias. Ya firmamos un convenio con el Sena por $300.000 millones para los próximos tres años, con el fin de potenciar la formación técnica y tecnológica, tanto en adultos como en la media. Con esto, los jóvenes de grados 10 y 11 recibirán educación técnica en temas como programación. También estructuramos 'Talento Tech', iniciativa que lanzamos esta semana, y es una de nuestras principales apuestas en materia de educación digital y formación en habilidades digitales. Estos 'Bootcamps' de entrenamiento intensivo en innovación y tecnología, que han sido definidos como 'Aceleradores de habilidades', buscan formar en TIC, liderazgo e inglés a nuestros jóvenes. Además, contamos con 'Sociedad Digital', una plataforma online donde reunimos la oferta de cursos y capacitaciones de empresas como Google, Amazon Web Services y Oracle, entre otras, para facilitar el acceso de las personas. Ahí tenemos disponibles 200.000 cupos en cerca de 30 cursos, de diferentes duraciones, en variados temas. La formación para la empleabilidad no es el único objetivo. Estamos construyendo una Política Nacional de Educación Digital, que presentaremos a través de un Conpes antes de finalizar 2023, para sentar una hoja de ruta con un marco de entre 5 y 10 años. Esto lo definimos luego de entender que hay una meta a nivel país que tenemos que acompañar: cambiar el bajo desarrollo en el aprendizaje en los colegios. De acuerdo con las pruebas Pisa, una evaluación internacional que mide el rendimiento académico de estudiantes de cerca de 80 países en lenguaje y matemáticas, Colombia tiene un rezago de entre dos y cinco años a nivel de conocimientos, frente a los niños de países desarrollados. Las TIC dan la oportunidad de empezar a cerrar esa brecha, entendiendo que son un habilitador para estos procesos. El liderazgo pedagógico viene del sector educativo que, apoyado en la tecnología, mejorará el aprendizaje, generando herramientas y capacidades para las próximas generaciones, con el propósito de que con conectividad y tecnología cambiemos la vida. *Ministro de Tecnologías de Información y las Comunicaciones.