Contratar a jóvenes sin experiencia es obligatorio en entidades oficiales de Sucre

La Asamblea Departamental le dijo sí al empleo joven en Sucre. Este martes aprobó, por unanimidad, el proyecto de ordenanza que posibilita que jóvenes sin experiencia tengan acceso al empleo en entidades oficiales.

La ordenanza busca que, por lo menos, el 30% de las ordenes de prestación de servicio o apoyo a la gestión sean asignados a jóvenes egresados de las instituciones educativas superiores establecidas en el departamento de Sucre.

El diputado Rafael González Martelo, promotor del proyecto, destacó que gobierno departamental debe reglamentar el proceso de selección y escogencia de las hojas de vida y de igual manera, crear la plataforma única para su postulación.

En la ordenanza se establece además que, el departamento tiene plazo hasta el 31 de diciembre próximo para reglamentar la ordenanza.

De esta forma se busca generar oportunidades y derribar las barreras de la falta de experiencia para la vinculación de jóvenes al mercado laboral oficial en esta parte del país y lo más importante, dijo González, que no tengan que depender de una recomendación política o de amigos para obtener un empleo.